产业处聘用职工宿舍管理办法

产业处聘用职工宿舍管理办法

   为使职工宿舍保持良好的生活环境及公共秩序，创造安全舒适的休息场所，规范职工宿舍管理，宿舍管理由综合管理办公室负责，结合产业处的工作实际，特制定本办法：    

1.住宿职工必须服从统一安排、统一管理、严格遵守本办法，住宿人员需填写《产业处职工宿舍申请表》，经用人部门、综合管理办公室审核，根据房源和床位安排量，统一安排、协调。

2.产业处聘用的职工且在市区内无住所、交通不便者、符合住宿身体条件者均可申请。      

3.职工未经批准不得擅自串动宿舍和房间。特殊情况，可由本人提出申请，并填写《产业处职工申请宿舍调整审批表》，经产业处主管领导批准后，方可串动房间。

4.职工离职时，对宿舍使用权自然终止，职工应于离职日起两日内迁离宿舍。迁出员工应将使用的床位、物品、抽屉等清理干净，所携出的物品，应先经宿管人员检查合格后方可办理退房手续。如被学校辞退的职工，在接到辞退通知当天搬出宿舍。      

5.职工在搬离时，如发现有损坏公物的，如打、砸、踢、摔等，按物品原价的三倍赔偿，情节严重的须追究相应的责任人责任。      

6.宿舍公有财产归学校所有，由产业处进行登记备案，宿舍管理员负责管理，职工具有使用权，任何人不得据为己有，不得随意移动。        

7.节约使用水、电，使用完要及时关闭（特别是热水器），离开及休息前应仔细检查，保证设备安全运行。    

8.禁止躺在床上吸烟，以免发生火灾；禁止打火机放在床上；禁止使用违规电器（如电褥子、电热宝、热得快等），手机充电设备用完后要及时关闭电源。以上如有违反，一经发现将没收其违规电器并从其工资中扣除50元，如引发后果其将承担相应责任。    

9.每间宿舍设舍长一名，舍长对本房间负全部的日常管理责任。入住职工应自觉配合管理员的日常管理等工作，服从其监督。宿舍室内的清洁工作应由居住人自行轮流打扫整理，并经常保持房间的清洁与整齐有序。垃圾放在统一指定处。宿舍过道、门口、楼梯不得存放垃圾。宿管人员不定期对职工宿舍进行检查，对卫生差的宿舍，每次从当日值班人员工资中扣除10元。  

10.宿舍内不准大声喧哗或使用器具制造噪音等扰乱他人及附近安宁行为。    

11.职工不得在宿舍内进行赌博、打架、行骗、传销、传教、吸毒等违法活动，一经发现立即辞退并限期搬离宿舍，另视情节轻重追究其责任。职工不得进入异性宿舍，严禁男女混居（含夫妻）。

12.禁止职工向窗外丢垃圾，洗刷厨具时不得将剩余饭菜倒入洗手间，以免堵塞下水，一经发现每次从其工资中扣除20元。

13.职工禁止非本宿舍随意出入，任何住宿的员工均不得留宿外人，若有特殊情况需说明理由，经宿舍管理员报请主管领导同意后，方可入内。一经发现未申报而违反本条者，按辞退处理。      

14.出入宿舍要锁好门窗，关好电源。贵重物品应避免携入，违反规定携入室内，至丢失者责任自负。

15.宿舍内禁止使用易引起火灾的电器及设备。禁止存放易燃易爆物品，住宿人员应自觉遵守宿舍管理办法，如有违反，一经发现，按辞退处理。

   16.上述违反规定而产生罚金将做为优秀宿舍员工奖励基金。 

                            产业处

2017年1月3日